近年来，随着数字技术和服务零售加速融合，大量新兴职业相继涌现，类似外卖运营师、无人机驾驶员这样的“数字工匠”正发挥着助力实体经济繁荣兴盛的重要作用。当前，“数字工匠”存在较大人才缺口，未来数字人才需求将持续高涨。
传统语境下，所谓的大国工匠乃指那些具有一定专业特长的人。区别于传统技能人才，“数字工匠”被定义为既具有现代工业技术技能水平，又掌握智能化网络化技能、善于渗透融合数字技术改造提升传统产业的复合型技能人才。
“数字工匠”是建设现代化数字强国的客观必然要求。网络强则国家强，网络兴则国家兴。今年3月，社会科学文献出版社等机构发布的《产业数字人才研究与发展报告(2023)》指出，当前我国数字人才总体缺口在2500万至3000万，数字人才需求将持续高涨。就目前来讲，我国还只是一个网络大国，还不是真正意义上的网络强国。工欲善其事必先利其器，建设现代化网络强国必须有一大批数字人才，没有数字人才的支撑，建设网络强国就会成为无源之水、无本之木，谁在数字技术方面领先世界谁就能掌握主动、抢占先机。
“数字工匠”是建设创新型国家，实现我国高质量发展的先决条件。当下，建设创新型国家已经成为社会共识和行动。没有创新国家就没有生机与活力，没有创新国家就不会实现可持续发展。要实现创新发展就离不开数字技术的支撑。装备制造也好，生产大国重器也好，这里面都蕴含着众多的数字因子。党的二十大擘画出我国到本世纪中叶建成现代化国家的宏伟蓝图，目标宏阔，令人期待。实现国家现代化必须创新发展，具有独到的领先的数字技术。而这方面，我们恰恰存在着一些弱项和短板，亟待进行强弱项和补短板，打破卡脖子的制约瓶颈。这就要求我们培养和造就更多的“数字工匠”，使之成为民族复兴的生力军，成为国家振兴的有生力量。
“数字工匠”与我们的生活密不可分。当前，以“衣食住行”为代表的服务消费占居民消费支出的比重正在逐年攀升，服务消费需求的增长空间巨大。我国是全球第二大数字经济体，随着数字经济快速发展，数字化高技能人才短缺问题日益突出。当前国内“数字工匠”的培养与产业发展要求相比还存在较大差距。从数量上看，预计2023年，仅工业互联网领域“数字工匠”需求数量就达110.6万人，存在较大的人才缺口。如今，数字技术已经涵盖社会生活的各个层面，以刚刚闭幕的杭州十九届亚运会为例，这届亚运会提出了一个响亮的口号叫做“数字亚运”，在本届亚运会上，开幕式也好、闭幕式也还，乃至在比赛中大量地运用了数字技术，数字技术随处可见，比如田径赛场运用数字技术可以达到千分秒进行评判，在排球比赛中可以运用鹰眼挑战技术，判断触网、打手、出界等，减少了误判、漏判，因而使得这届亚运会精彩纷呈。现代高科技的重要标志就是能够熟练地运用现代数字技术。
党的二十大报告指出，要加快建设网络强国、数字中国。习近平总书记深刻指出，加快数字中国建设，就是要适应我国发展新的历史方位，全面贯彻新发展理念，以信息化培育新动能，用新动能推动新发展，以新发展创造新辉煌。今年2月份，中共中央、国务院印发了《数字中国建设整体布局规划》，从党和国家事业发展全局和战略高度，提出了新时代数字中国建设的整体战略，明确了数字中国建设的指导思想、主要目标、重点任务和保障措施。建设数字中国是数字时代推进中国式现代化的重要引擎，是构筑国家竞争新优势的有力支撑。
事业兴盛，唯在人才，得人才者得天下。“数字工匠”作为现代化国家的人才支撑，绝非可有可无。我们要着力营造一种数字人才辈出的社会氛围，在注重培养和造就传统工匠的同时，将人才培养的触角延伸到数字领域，已经成为一道社会必答题。(大河网河声评论员 李壹)
加大数字人才培育支撑数字经济发展